여권의 종류와 발급 방법

여권은 해외에서 한국인임을 증명할 수 있는 신분증이다. 따라서 해외에서 체류를 하기 위해서는 꼭 필요하다. 만 18세 이상(병역필) 대한민국 국민이라면 유효기간이 10년이 여권을 발급받을 수 있다. 2008년 8부터 여권은 본인이 직접 신청해야 한다. 따라서 대리신청은 할 수 없고, 시청, 구청, 도청, 군청 등의 자신이 거주하는 지역 인근의 지방자치단체를 방문하여 여권을 발급받을 수 있다. 여권발급을 위해서는 여권발급신청서를 작성하고, 여권발급 수수료, 여권사진 1매, 신분증이 필요하다. 여권신청을 하면 발급까지 4일 정도가 소요된다. 

여권의 종류

Tip 한국에서 공문서 공증 받는 방법

첫째, 공문서를 독일어로 번역한다.

독일어 번역업체에 맡겨서 진행할 수도 있고, 독일어가 가능하다면 독일대사관 홈페이지의 번역형식을 이용하여, 직접 번역하는 것도 가능하다.

둘째, 아포스티유(Apostille)를 받는다.

공문서(한글원본서류)를 가지고 외교부 여권과에 방문하여, 아포스티유 스티커를 공문서에 부착 받는다. (수수로 지참)

셋째, 공증을 받는다.

아포스티유 스티커가 부착된 공문서와, 독일어번역본을 가지고 독일대사관에서 공증을 받는다. (수수료 지참) 

챙겨야할 증명서 리스트

한국에서 미리 받고 가면 좋은 비자: 워킹홀리데이 비자, 오페어 비자

워킹홀리데이 비자는 독일의 문화, 직업, 어학 등의 경험을 위해서 청년에게 주어지는 특별한 비자이다. 다른 모든 비자는 한국에서 취득하는 것이 현지에서 취득하는 것보다 더 까다로울 수 있지만, 워킹홀리데이 비자는 한국에서 손쉽게 취득할 수 있다. 청년이 중심이다 보니 만 18세부터 만 30세까지만 이 비자를 받을 수 있는 조건이 된다.

워킹홀리데이 비자는 독일보다는 캐나다 호주 뉴질랜드 같은 나라들이 많이 알려져 있는데, 현재는 독일도 유럽권에 와서 생활해보고 싶은 청년들이 많이 신청하고 있다. 워킹홀리데이 비자를 한국에서 받고 출국하게 되면 독일에서 일자리를 구해서 일하거나, 한국에서부터 일자를 구해 독일에서 즉시 일할 수 있고, 꼭 일하지 않아도 자신이 생활이 가능하다면 여행을 하거나 어학을 공부하면서 지낼 수 있다. 그러나 워킹홀리데이는 직접 그 나라에서 일을 하면서 문화도 체험하고 어학실력도 늘리는 취지인 만큼 일을 하면서 중간 중간 여행 가는 사람들이 많다. 

워킹홀리데이 비자는 확실한 직장이 있어야만 받을 수 있는 것이 아니라서 막상 독일에 와도 직장을 구하지 못하면, 상당히 난감해질 수 있다 체류비는 점점 떨어져 가는데 일자리는 구하지 못하는 최악의 상황이 되는 것이다 물론 그런 스릴을 즐기는 것도 워킹홀리데이 비자의 매력이 될 수 있겠지만, 불안한 상황을 견디지 못하는 스타일이라면 오페어(Aupair) 비자를 추천하기도 한다. 오페어는 프랑스어로 동등하게라는 뜻으로 독일 가정에서 일정한 시간 동안 아이들을 돌보아 주는 대가로 숙식과 일정량의 급여를 받고, 나머지 시간에는 자유롭게 생활할 수 있는 비자이다. 좋게 말하자면 홈스테이를 공짜로 지내면서 일정한 급여도 받는 일석이조의 비자이다. 그러나 오페어 비자의 경우 아이를 돌봐주는 것이기 때문에 대부분 젊은 여성을 선호하고, 워킹홀리데이 비자처럼 자유롭지 못하고, 정해진 계약기간을 엄수해야 하며, 오페어로 일하게 될 독일 가정과 잘 맞지 않으면 힘들다. 그래서 오페어 비자에 대해서는 호불호가 많이 갈린다.

출처: 독일생활백서